Telefónica,
como Grupo líder en telecomunicaciones, es consciente del protagonismo que las
nuevas tecnologías han adquirido en nuestra sociedad, y de la mejora de la
calidad de vida que pueden suponer para todas las personas. En este sentido,
nuestra compañía tiene un firme compromiso con las personas con discapacidad,
que se muestra a través de nuestras señas de identidad, de nuestros valores, y
de nuestro posicionamiento.
Así,
Telefónica se ha definido a sí misma como una compañía innovadora. La innovación,
para nosotros, es un estado de escucha permanente, que nos lleva a conocer
mejor las necesidades de nuestros clientes, para poder ofrecerles soluciones
acordes con sus expectativas. En relación con el mundo de la discapacidad, la
innovación es nuestro motor en la búsqueda de productos y servicios, y de
nuevos desarrollos tecnológicos que sirvan para eliminar barreras en la
comunicación; que puedan ser utilizados por todas las personas, y que
contribuyan, de forma efectiva, a construir una sociedad más abierta y
cohesionada.
También nos
hemos definido como compañía responsable. Entendemos la responsabilidad como la
capacidad de hacer bien aquello que tenemos que hacer; y de cumplir nuestros
compromisos con todos los grupos de interés: clientes, empleados, accionistas,
sociedad en general. En este sentido, vivimos la responsabilidad corporativa en
el día a día de la empresa, esforzándonos por que la igualdad de oportunidades,
la no discriminación, y el comportamiento íntegro, estén presentes en todos los
procesos de gestión.
Por
último, y no menos importante, nuestra compañía es una compañía solidaria. A
través de la Fundación Telefónica, hemos construido, desde hace años, relaciones de mutuo beneficio con las
personas con discapacidad y con sus máximos representantes.
Tres poderosas razones para
reforzar nuestro compromiso: la innovación, la responsabilidad corporativa, y
la solidaridad. Son estas mismas razones las que nos llevaron a sumarnos a este
proyecto, hoy ya hecho realidad. Nuestra colaboración con ALIDES, CEAPAT e
IMSERSO, es una muestra más de compromiso. Con ellos damos un paso más en el
camino hacia a una sociedad más abierta e integradora, y hacia la mejora de la calidad de vida y la
plena igualdad de derechos de las personas con discapacidad.
Alberto Andreu
Subdtor. Gral.
de Reputación, Marca, y Responsabilidad Social Corporativa